2026年4月公開|読了目安5分

広告掲載方針と利用者への約束

このページの目的

当サイトは、転職エージェントとの広告提携(アフィリエイトプログラム)によって運営されています。このページでは、広告収益を受け取る上で守っている方針と、利用者に対する具体的な約束を明文化します。

ステマ規制(景品表示法)・消費者保護の観点から、運営の透明性を確保することは重要な責務だと考えています。

広告表示の明示

当サイトの診断結果ページ・コラム記事を含む全ページに、「※本ページには広告プロモーションが含まれる場合があります」という表示を行っています。

これは、2023年10月に施行された景品表示法の運用基準(いわゆるステマ規制)に準拠するための措置です。利用者が「広告であること」を誤認しないよう、ファーストビュー付近に明瞭な形で表示しています。

利用者への4つの約束

約束1:診断結果は広告報酬額で決めない

診断ロジックは「利用者にとって最適か」という単一基準で設計しています。報酬単価が高いエージェントだからといって、適性の低い利用者に優先表示することはありません。

約束2:個人情報を広告主に無断で渡さない

診断で入力された情報、エージェントへの遷移履歴などは、当サイト内で閉じて扱います。利用者が自らエージェントの登録フォームに入力した情報のみが、エージェント側に渡ります(外部遷移の明示あり)。

約束3:誇大表現・虚偽表現を排除する

掲載エージェントの強みや特徴は、公式サイトで公表されている情報、または客観的に検証可能な情報のみに基づいて記載します。「◯◯No.1」といった表現は、客観的な根拠(調査出典・期間・対象)がある場合に限って使用します。

約束4:利用者が自由に比較検討できる環境を維持する

診断結果は「おすすめ」であって「強制」ではありません。記事内では複数エージェントの比較を提示し、利用者が自分の判断軸で選べるよう情報を整理しています。

広告主から受け取らない条件

以下に該当するエージェントとの広告提携は、単価にかかわらず行いません。

利用者からの指摘・要望の受付

掲載内容に誤りがある、不適切な表現がある、掲載エージェントの対応で問題があった等、利用者からの指摘を歓迎します。

ご指摘は 運営者情報ページ の連絡先よりお寄せください。内容を確認の上、必要に応じて記事の修正・掲載の見直しを行います。

方針の更新について

本方針は、法令改定・サービス運営上の必要性に応じて更新します。重要な変更がある場合は、このページに更新日と変更内容を明記します。

📝 最終更新

2026年4月|初版公開

🔍 方針を理解したら、使ってみよう
透明性のある診断で
あなたに合うエージェントを見つけよう
診断をはじめる ▶